10 Tipps wie Sie Talente erkennen und stärken können

10 Tipps wie Sie Talente erkennen und stärken können

Talente erkennen uns stärken. Warum ist das so wichtig? Wenn sie ein Aussteiger werden und um die Welt ziehen wollen, müssen Sie wissen, welche Talente Sie am Leben halten. Wer als ein digitaler Nomade, ein Aussteiger oder ein Weltenbummler werden will, der muss wissen, auf welche Talente er sich verlassen kann. Von welchen Talenten und Stärken kann man partizipieren, was spielt einen Geld ein, was spielt einen Gastfreundschaft ein. Oft erkennen wir die eigenen Talente und Stärken nicht und sind oft Betriebsblind. Aus diesem Grund ist es wichtig, über gezielte Fragestellungen herauszufinden, welche Talente und Stärken in uns schlummern und wie wir Sie nutzen und ausbauen können.

Die besten Wege, Ihr Talent zu erkennen

Ein Talent ist laut Wörterbuch eine natürliche Begabung eines Menschen. Wir haben eine angeborene Fähigkeit, die von unserer Kreativität bis zu unseren sportlichen Fähigkeiten reichen kann. Wir alle haben sie, aber es ist nicht immer leicht, sie zu erkennen. Manchmal liegen sie direkt vor unserer Nase, und wir ignorieren sie.

Wenn Sie sich über Ihre Stärken klar werden, können Sie auf eine unglaubliche Ressource zurückgreifen, die Sie in jedem Aspekt Ihres Lebens, einschließlich Ihrer Karriere als digitaler Nomade, unterstützen kann. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach der perfekten Art von Online Business sind, das Sie eröffnen möchten, oder ob Sie nach Möglichkeiten suchen, Ihr bestehendes Leben umzukrempeln - vielleicht finden Sie die Antwort in Ihren Talenten.

Woran erkennt man Talente:

✓ Es fällt mir leicht.
✓ Es macht mir Spaß.
✓ Ich kann mich darin entspannen.
✓ Meistens spüre ich eine Vorfreude, wenn ich das Talent anwenden darf.
✓ Zeit spielt keine Rolle mehr.
✓ Ich habe einen Drang mich darin immer weiter zu verbessern.
✓ Ich mache es einfach für mich, niemand muss mir was dafür geben (auch keine Aberkennung).

Hier sind zehn einfache - aber sehr effektive - Möglichkeiten, Ihre Talente zu erkennen.

10 Tipps wie Sie Talente erkennen und stärken können:

1. Überlegen Sie, was Ihnen Spaß macht

In der heutigen schnelllebigen, hypervernetzten Gesellschaft, in der man leicht in einem nicht enden wollenden Strom von Inhalten ertrinkt, kann man leicht den Blick für sich selbst und das, was einen glücklich macht, verlieren.

Es ist wichtig, dass Sie sich von Zeit zu Zeit darauf besinnen, was Sie gerne tun, von Ihren Hobbys bis zu Ihren Interessen. Dabei spielt es keine Rolle, ob Sie Dungeons and Dragons spielen oder eine billige Seifenoper lesen. Indem Sie sich ein wenig mit sich selbst beschäftigen, können Sie sicherstellen, dass Sie Ihre verborgenen Talente finden, denn diese kleinen Freuden können Ihnen helfen, Ihre Fähigkeiten zu entdecken.

✓ Was bringt Ihr Herz zum singen?
✓ Was macht Sie glücklich, wenn Sie nur daran denken?
✓ Was macht Sie in Ihrem Leben "geil", wenn Sie dies in Ihr Leben integrieren dürfen?
✓ Was können Sie den ganzen Tag tun, ohne das es eine Belastung ist?
✓ Was kapieren Sie schneller als andere?
✓ Was erschaffen Sie schneller als andere?
✓ Wonach sehnt sich Ihr Geist?

2. Verlassen Sie Ihre Komfortzone

Wir mögen keine Veränderungen. Wir wehren uns normalerweise dagegen. Ganz gleich, wie sehr wir uns in unserem beruflichen oder privaten Leben auch langweilen, wir mögen es nicht, wenn unser Komfort gestört wird. Wir werden unruhig, wütend und ängstlich. Aber wie können wir unser Leben voranbringen, wenn wir an dem festhalten, was wir wissen, was uns keinen Spaß macht, anstatt an dem, was wir nicht wissen, ob es uns Spaß macht?

Die Antwort? Man kann es nicht - was bedeutet, dass man in einer neutralen Zone festsitzt und mit dem Leben unzufrieden ist.

Wenn Sie auf der Suche nach einem Sinn sind, Ihre Stärken testen oder Ihre Fähigkeiten verbessern wollen, müssen Sie sich aus Ihrer Komfortzone, in die Risikozone bewegen, die man im Fachbereich auch Lernzone nennt, bewegen. Egal, ob Sie Ihren Geist nähren oder mit einem neuen Talent in eine andere Karriere einsteigen wollen, Sie müssen Risiken eingehen, Energie aufbringen und der Angst widerstehen. Nur wenn wir anerkennen, das es in der Komfortzone keine Wandlung geben kann, sondern nur Stagnation, müssen wir darüber nachdenken, ob wir für immer in der Komfortzone bleiben wollen, vor allem, wenn wir nicht glücklich sind. Natürlich hat die Risikozone Risiken, ansonsten würde Sie ja auch nicht Risikozone heißen, aber es gibt eben auch kein Abenteuer ohne Risiken. Und ein Leben ohne Abenteuer, ist kein Abenteuer. Und ja, wer etwas neues dazu lernen will, muss in die Risikozone, also in die Abenteuerzone. Das heißt, solange Sie in der Komfortzone verweilen, bleibt alles so wie es ist. Die Frage muss also lauten: Wollen Sie das? Ist das Leben das Sie jetzt führen so gut, dass Sie vollkommen zufrieden und glücklich sind? Wenn ja, dann müssen Sie nichts wandeln. Wenn nein, dann lesen Sie weiter.

Hier sind ein paar Ideen, die Sie in Betracht ziehen sollten:

✓ Finden Sie heraus, wie Sie Ihre Zeit nutzen, wenn Sie nicht in der Arbeit sind, und setzen Sie dann Prioritäten
✓ Nehmen Sie sich Zeit nur für sich selbst; Selbstfindung erfordert Zeit für sich selbst".
✓ Bauen Sie eine Ihrer aktuellen Fähigkeiten aus, z. B. Musik komponieren oder Gedichte schreiben
✓ Probieren Sie eine Aktivität aus, die Sie noch nie gemacht haben
✓ Nehmen Sie an einem Kurs zu einem Thema teil, das Sie interessiert
✓ Engagieren Sie sich ehrenamtlich, um Ihrer Gemeinde zu helfen, neue Leute kennenzulernen und sich für eine Sache zu begeistern.

Wichtig ist nicht was Sie tun, sondern dass Sie Dinge tun, die Sie noch nicht kennen. Sie können versteckte Talente nur dann erkennen, wenn Sie neue Dinge tun, so dass Sie den verborgenen Talenten auf die Schliche kommen können.

Wie kann man verborgene Talente finden:

▪ Machen Sie sich eine Liste an Experimenten, die mögliche Talente aufdecken könnten.
▪ Machen Sie sich eine Liste mit Dingen, die Sie noch nicht erlebt haben, aber keine direkte Abneigung besteht.
▪ Schauen Sie sich um, welche Talente andere haben und ob Sie ein Talent anpickt und Sie dieses auch haben möchten. Probieren Sie es aus und sehen Sie, ob Sie nur von der Begeisterung des anderen begeistert sind oder dieses Talent wirklich in sich tragen.

3. Die Geschenke des Lebens erleben

Es gibt noch eine Sache, die die meisten Menschen gerne tun würden, aber aus Kosten-, Zeit- oder Verantwortungsgründen nicht tun können: die Welt bereisen, exotische Sehenswürdigkeiten sehen und neue Kulturen kennen lernen.

Auf Reisen wird man mit einer Vielzahl von Herausforderungen, Inspirationen und Kämpfen konfrontiert. Der Besuch einer italienischen Kleinstadt könnte Sie zum Beispiel auf eine Idee für einen Roman bringen oder das Klettern in Mallorca könnte Ihre Ausdauer auf die Probe stellen.

Reisen, vor allem allein, kann einen bleibenden Eindruck auf Geist, Körper und Seele hinterlassen. Egal, ob Sie durch Venedig schlendern oder durch die schottischen Highlands wandern wollen - wenn Sie sich auch nur einen einzigen Monat im Jahr Zeit nehmen, haben Sie die Möglichkeit, Ihr ganzes Leben dauerhaft zu verändern.

Sie fragen sich sicherlich, was eine Reise mit der Erkennung und Stärkung der Talente zu tun hat. Wenn wir auf uns gestellt sind. Müssen wir die persönlichen Talente aktivieren um überleben zu können. Je anspruchsvoller die Erlebnisreise ist, desto schneller werden Sie Ihre wahren Talente erkennen. Es geht nun plötzlich nicht mehr darum in der Arbeit zu funktionieren. Ganz im Gegenteil, Sie sind auf Schusters Rappen und nun zeigt es sich, wie Sie mit Ihren Talenten sich die schönste Zeit erschaffen können. Ein Grund, warum wir ohne Geld um die Welt ziehen wollten war, unsere Talente dadurch anzuregen und zu mobilisieren.

4. Nennen Sie Ihre Stärken und Schwächen

Worin sind wir gut? Worin sind wir schlecht? Wir werden es erst dann wirklich wissen, wenn wir darüber nachdenken und es aufschreiben. Und genau das müssen Sie in Zukunft tun.

Setzen Sie sich als erstes am Morgen oder als letztes vor dem Schlafengehen hin, nehmen Sie Stift und Papier zur Hand und skizzieren Sie Ihre verschiedenen Stärken und Schwächen. Es kann sein, dass Sie bereits nach 10 Minuten bei einem Krimi wissen, wer der Mörder ist. Vielleicht sind Sie aber auch beim Schach so gut, das Sie ihren Gegner in sieben Zügen Schach Matt setzen. Vielleicht lernen Sie auch eine Sprache deutlich schneller als andere. Andererseits sind Sie vielleicht nicht in der Lage, pünktlich zu Terminen zu erscheinen, Nudeln zu kochen und Körpersprache zu lesen.

Manche Menschen sagen, sie wüssten nicht, wie sie ihre Talente nutzen können, aber mit ein wenig Geduld, Nachdenken und Konzentration können Sie Ihre Talente erkennen.

Das Talenttagebuch, ist der wichtigste Eckpfeiler, wenn Sie Ihre Talente erkennen und später anbauen wollen. Nur wenn Sie jeden Morgen oder Abend in Ihr Talentbuch eintragen, was Sie besonders gut oder eben nicht gut können, können Sie erkennen, in welchen Bereichen Sie besonders gut und besonders schlecht sind. Wenn Sie das erkannt haben, ist der Wegzug "Darma" Berufung nicht mehr weit. Sie müssen nun nur noch die Talente zusammenzählen und sich überleben, warum Sie diese Talente von der Schöpfung geschenkt bekommen haben. In der Regel werden Sie ein Muster finden, warum genau Sie diese Talente, aber auch Bereiche erhalten haben, wo Sie eben nicht so talentiert sind. Häufig zeigen die Nicht-Talente auch auf, welche Kollegen, welchen Partner oder welche Freunde man in seinem Team haben sollte.

5. Finden Sie das, was Sie stark macht.

Kennen Sie diese Momente, in denen sich alles leicht und unbeschwert anfühlt? Sie wissen, dass Sie die Antwort haben oder in der Lage sind, die Antwort zu finden? Wenn wir uns zu einem Gefühl der Leichtigkeit hingezogen fühlen, meldet sich normalerweise unser innerer Talentsucher zu Wort.

Nehmen Sie wahr, wann Sie sich am stärksten fühlen, und schaffen Sie mehr Gelegenheiten, sich so zu fühlen. Wenn Sie von Natur aus gut mit Kindern umgehen können, fragen Sie, ob Sie ehrenamtlich in einem Schulprogramm mitarbeiten oder für einen Freund babysitten können, der Hilfe braucht. Lassen Sie Ihre Stärken Ihren Zeitplan bestimmen.

Dinge die sich leicht anfühlen, sind nicht nur Talente, sondern es sind Dinge die Sie glücklich machen. Wenn Sie glücklicher werden wollen, sollten Sie die Phasen in denen Sie Dinge machen, die Ihnen leicht von der Hand gehen und wo Sie die Zeit vergessen, weil Sie eben Ihr ding sind, genau diese Dinge sollten Sie ausweiten, das Sie für Sie Glück und Zufriedenheit bedeuten.

6. Fragen Sie Ihre Freunde, was Ihre besten und schlechtesten Eigenschaften sind.

Sagen Sie zu Ihren Freunden und Bekannten, dass Sie so ehrlich wie möglich sein sollen. Das Wort radikal Ehrlich trifft es am besten. Sie sollen Ihnen sagen, was Sie in Ihren Augen besonders gut können und was Ihnen leicht von der Hand geht und was Sie gar nicht können oder wo Sie eben ein Talentlegasteniker sind. Sie werden überrascht sein, wie alle Personen exakt die gleichen Antworten geben werden. Schreiben Sie die Antworten in Ihr Talenttagebuch auf und denken Sie an einem Sitzplatz im Wald einige Stunden darüber nach, was die Aussagen der bekannten und Freunde für Sie bedeuten. Leben Sie wirklich Ihre Talente oder versuchen Sie auch dort gut zu sein, wo Ihre Freunde empfinden, dass Sie gar keine Talente haben.

Fragen Sie sich, ob es wirklich sinnvoll ist in einem Bereich etwas erschaffen zu wollen, was man A nicht gerne tut und B man kein Talent dafür hat?

Die wichtigste Grundregel bei den Talenten ist. Tun Sie nur das was Sie mit Freude tun können. Denn wenn man etwas mit Freunde tun kann, macht es Freude und somit wird das Leben mit jedem Tun besser. Wenn wir uns aber dazu quälen Dinge zu tun, die wir nicht gerne tun und auch kein Talent dafür haben. Dann quälen wir uns. Doch muss das sein? Stellen Sie sich einmal eine Welt vor, in der alle Menschen nur noch das tun würden für das Sie brennen und talentiert sind. Es würde keine Arbeit mehr geben. Alle würden nur noch erschaffen, weil Sie heiß drauf sind. Sie wollen die Berufung leben. Es würde also nur noch Menschen geben, die Ihre Berufung leben. Wäre das nicht geil? Wenn wir also kein Talent bezogenes Leben führen, führen wir ein Leben der Qual. Doch ist das wirklich sinnvoll?

Dinge die ich in Nicht-Liebe tue, weil ich Sie nicht mag, wie wollen diese Dinge dann die Liebe ausdehnen, wenn ich Sie doch in Nicht-Liebe gemacht habe. Diese Dinge die Sie unter Eigenleid erschaffen, erschaffen also auch Leid für andere, weil Sie in Nicht-Liebe entstanden sind. Der alte Spruch meines spirituellen Mentors in einem Kloster: Tue das was dein Herz begehrt, trifft es hier am besten. Dinge die man nicht mit einem singenden Herzen machen kann, sollte man nicht machen.

Stellen Sie sich einmal vor, in das Werkstück das Sie herstellen fließt al die Ablehnung ein, die Sie spüren, wenn Sie die Arbeit machen müssen. Ihr Nicht-Talent führt dazu, dass Sie die Arbeit nicht mit Frohsinn machen können. Da Sie einen Widerstand in sich tragen, brauchen Sie nicht nur länger als derjenige der dafür talentiert ist, Sie schädigen sich und auch der Produktionsfolge, das Sie ja langsamer sind und zugleich keine Hingabe zum Werkstück haben.

Die Lösung kann also nur sein, herausfinden zu wollen welche Talente man hat und in diesen Talenten die Berufung zu finden.

7. Machen Sie eine Berufseinschätzung

Befinde ich mich wirklich im richtigen Beruf? Wahrscheinlich haben auch Sie eine Berufsberatung bekommen als Sie die Schule verlassen haben. Doch wahrscheinlich war diese Falsch. Würden Sie sonst diesen Text lesen? Wir wollen also herausfinden, welche Art von Arbeit Sie machen sollten. Wir wollen also einen Weg von einem Job, hin zu einer Berufung finden. Doch wie geht das? Auch hier ist unser Talenttagebuch eine wichtige Ressource die wir nutzen sollten.

Wenn Sie das Gefühlstagebuch schon drei Monate geführt haben. Sollten sie noch eine zusätzliche Spalte einfügen. Was gibt mir Energie und was kostet mir Energie. Im nächsten Monat achten Sie stündlich darauf und halten es auch fest, was Ihnen Energie gibt und Energie entzieht. Wenn Sie nach einem Monat ein Resümee treffen, sollten Sie genau ersehen können, was Ihnen in Ihrem Leben Energie gibt und was Ihnen Energie entzieht.

Schreiben Sie die gesammelten Daten auf ein Plipchart und schauen Sie sich die zwei Parte genau an. Wie korreliert die Energie gebende Seite mit Ihrem derzeitigen Beruf und Talenten? Schauen Sie ganz genau hin. Wie viel Prozent nimmt mir der Job Lebensenergie und wie viel gibt er mir? Wenn Sie diese Frage beantwortet haben, hören Sie in sich hinein und fragen Sie sich: Will ich das so lassen? Führen Sie sich noch mal vor Augen das Sie zwischen 11 und 13 Jahren rund um die Uhr auf der Arbeit sind, wenn man es ins Verhältnis zur durchschnittlichen Lebenszeit setzt. Passt dann Ihr Beruf wirklich, oder sollten Sie vielleicht doch lieber auf die Berufung um switchen? Schauen Sie sich Ihre Talente noch mal genauer an. Was könnte eine Berufung sein? Schauen Sie sich noch mal die Liste an, die Ihnen Energie gibt und Energie entzieht. Wie müsste die Berufung aussehen, das Sie überwiegend Energie gewinnen und so immer stärker und stärker werden?

Gehen Sie wieder an Ihren Sitzplatz und setzen sie sich an einen Baum und hören Sie tief in sich hinein und befragen Sie Ihr Herz, was Ihre Berufung sein könnte. Bleiben Sie solange im Wald, bis Sie das Ergebnis vor Augen haben.

7. Machen Sie einen Gegencheck mit Ihrer Familie

Manchmal sind die Menschen, die uns am längsten kennen, auch die, die uns am besten kennen. Fragen Sie Ihre Familie, was Sie als Kind gemacht haben - vielleicht haben Sie immer allein oder mit Freunden gespielt, Geschichten erfunden, geschrieben, gezeichnet, Szenen nachgespielt, Baseball gespielt, Bücher gelesen. Höchstwahrscheinlich sind das Dinge, die Sie auch heute noch lieben, die wir aber leicht vergessen, wenn wir zu verantwortungsbewussten, reifen und ernsthaften Erwachsenen heranwachsen.

Lassen Sie sich von den Eltern inspirieren. Damals als Kind gab es keine gesellschaftlichen Einschränkungen, Sie haben einfach das getan, was Sie gerne getan haben. Passen die Dinge die Sie bei Ihren Eltern herausgefunden haben, mit Ihrem jetzigen leben zusammen und mit der Berufung die Sie im vorherigen Schritt rausgefunden haben? Checken Sie noch einmal alles gegen und schreiben Sie die Hinweis die Sie durch die Eltern erhalten haben, in Ihr Talent Notitzbuch.

Wie helfen Ihnen diese Erkenntnisse weiter. Was hatte das Kinderich Ihnen mitzuteilen. Wie lässt sich das Erwachsen-Ich sich von Verpflichtungen und Gesellschaftsglaubenssätzen davon abhalten, wirklich sein Leben der Talente zu leben. Was denkt es in Ihnen, warum Sie nicht nur nach dem Leben was Ihr Herz begehrt. Wer in Ihnen teilt Ihnen mit, warum Sie auf diese freudige Art nicht leben dürfen? Wer ist dieser Botschafter? Welches Gesicht hat er? Wie ist er entstanden dieser Spaßverderber und vor was hat er Angst? Ist diese Angst berechtigt und wie kann man die Angst abbauen? Lohnt es sich wirklich auf die Angst zu hören, so das man ein Leben mit deutlich weniger Freude lebt? Warum sollte man nicht nach der maximalen Freude streben? Übertragen Sie all die Fragen in Ihr Notizbuch und beantworten Sie diese wiederum an Ihrem Sitzplatz im Wald. Schauen Sie tief in sich hinein und fragen Sie sich: Warum richtige Ich meinen Herzkompass nicht auf die Freude und somit auf meine Talente aus, sondern auf das was mir Energie zieht oder mir nur wenig bis keine Freude bereitet?

8. Lassen Sie das Geld aus der Gleichung

Wir gehen in ein Gedankenspiel. Es gibt kein Geld mehr auf der Welt. Jeder Mensch wird versorgt, weil er versorgt wird. Es ist wie mit den Tieren in der Natur. Kein Tier braucht Geld. Es lebt, wie es leben will und das war es. Ihnen geht es nun genauso. Lassen Sie das Geld vollkommen aus der Gleichung weichen.

Wie würden Sie Ihr Leben, leben, wenn Sie kein Geld verdienen müssten?

✓ Was würde sich verändern?
✓ Welche Berufung würden Sie jetzt ausüben?
✓ Wie würde Ihre Freizeit ausschauen?
✓ Mit welchem Partner wären Sie zusammen?
✓ Wo würden Sie leben?

Es kann leicht sein, sich bei der Suche nach Karrieremöglichkeiten auf die Gehälter und die Gesamtvergütung zu konzentrieren. Wenn Sie sich jedoch bei der Bestimmung Ihrer Talente auf Ihre Leidenschaften und Interessen konzentrieren, können Sie bei der Berufswahl in die richtige Richtung gehen.

Geld macht nicht glücklich. Geld ist ein Tauschmittel. Wir leben nun seit 8 Jahren ohne Geld und sind so glücklich wie noch nie. Das alles konnten wir nur schaffen, weil wir bei diesem Schritt das Geld aus der Gleichung herausgelassen haben.

Gehen Sie noch einen Schritt weiter:

Was würden Sie tun oder wie würde Ihr Leben aussehen, wenn es keine Grenzen geben würden?

✓ Wie würde jetzt Ihr Leben aussehen?
✓ Wie wären Sie jetzt in der Beziehung?
✓ Wie würden Sie jetzt Ihre Sexualität leben?
✓ Was würden Sie nun erschaffen?
✓ Wie wäre Ihr Umfeld jetzt aufgebaut?

Schreiben Sie all die Informationen in Ihr Talent - Tagebuch und lassen Sie die Infos für eine Woche ruhen. Gehen Sie dann in den Wald und setzen Sie sich an den Sitzplatz. Lesen Sie sich die Eintragungen noch mal durch. Was machen diese Worte mit Ihnen? Warum begrenzen Sie sich? Wo fehlt es Ihnen an Vertrauen? Wie könnten Sie das Vertrauen zu den eigenen Talenten aufbauen, so dass man ein freies Leben führen kann? Was hält Sie wirklich davon ab in einen freudigen Zyklus und Lebensstil zu kommen?

9. Kopieren Sie nicht andere

Der Mensch neigt dazu, von der Begeisterung von anderen begeistert zu sein. Was meine ich damit? Wir sehen einen Menschen, der für sein Erschaffen, seine Berufung brennt. "Wow, so leidenschaftlich und voller Motivationsdrang möchte ich auch sein.", denkt es in uns. Wir sind also von der Begeisterung des anderen begeistert und wünschen uns in uns, das wir auch irgendwann solch eine Begeisterung spüren können. Wir haben das schon sehr oft erlebt, das Menschen von unserer Begeisterung elektrisiert sind und auch so leben wollen wie wir. Das mag auch für viele der perfekte Weg sein. Doch deutlich häufiger kommt vor, das die Leser von unserer Begeisterung, Freude und der Arbeitsmotivation begeistert sind. Doch jeder muss seinen eigenen Weg finden, wo er diese Begeisterung und Arbeitsmotivation spüren kann. Sie müssen also Ihren eigenen Weg finden, wo Arbeit keine Arbeit mehr ist, sondern eine Freude. Sie müssen den Drang verspüren genau das erschaffen zu wollen, was Sie sich vorgenommen haben. Gehen Sie also noch mal in den Wald setzen Sie sich auf Ihren Sitzplatz und philosophieren Sie noch mal.

Bin ich von der Begeisterung anderer angepickt, oder ist das was ich mir vorstelle wirklich mein Weg?

10. Bitten Sie um Feedback

Wenn Sie nun Ihr Dinge gefunden haben, dann sollten Sie dies Gegenchecken. Hier sollten Sie sich jedoch nicht verwirren lassen. Es gibt sogenannte Negativverstärker und Positivverstärker. Beide muss man jedoch gut auseinanderhalten.

Der Positivverstärker sieht in Ihnen die Talente und teilt Ihnen mit, dass Sie dies was Sie angesprochen haben auch wirklich gut können. Der Positivverstärker, ist also ein Wesen, das Ihre Talente erkennt und Ihnen als Verstärkung sagt: "Ja, das hast du richtig gesehen!"

Der Negativverstärker äußert die gleichen Ängste die Sie haben, warum Sie Ihr verborgenes Talent nicht leben wollen. Er weißt also darauf hin, warum es denn gefährlich wäre, dieses Talent auch wirklich leben zu wollen. Er weißt sie also unbewusst darauf hin, dass das Talent groß ist und auf jeden Fall gelebt werden sollte, man sich jedoch die Freunde so gewählt hat, das man in der Spirale des Nichtlebens festgehalten wird. Der Negativverstärker ist der beste Verstärker den man erhalten kann, denn er zeigt ganz klar an, wie gut der Leugnungsapparat dieses Talent wegdrücken wollte.

Fazit: Talente erkennen und stärken

Wenn sie wirklich erkennen wollen, welche Talente Sie haben, dann werden Sie um ein Talent Tagebuch nicht umhin kommen. Geben Sie sich Zeit. Sie müssen nicht gleich in der ersten Sekunde alle Talente erkannt haben. Talente erkennen benötigt Zeit und Muse. Sie haben sich sehr gute Mechanismen zugelegt, die die Talente gut getarnt und verdeckt haben. Um die Talente frei zu legen brauchen wir das Talent Tagebuch und den Sitzplatz. Nur so können wir die Talente erkennen und Sie später auch stärken.